2022世界杯投注的指导原则, 正如它的董事会所阐明的那样, 包括对公开和问责的承诺. 而大学则公开了它的财务, 学术, 人事及其他资料(大学自1876年建校以来,便公开这些资料), 哥伦比亚大学问责数据中心网站为所有信息提供了一个中央访问点.

这一系列的金融, 学术, 人员和其他报告和文件已经由2022世界杯投注为CU董事会生成, 科罗拉多高等教育系, 审计署和公众.

如需反馈,请发送电子邮件 accountability@psychoforlove.com

年度预算

表列中大每年的预算收入及各分校每年的运作开支. 

预算包括执行中大教学和研究的主要任务所需的经济资源. 预算包括三个基本收入来源:

  • 国家拨款:占预算最大比例的资金. 这些基金的主要收入是学生的学费和杂费,但也包括国家基金.
  • 辅助和自筹资金的活动:这部分预算来自校园服务产生的收入, 比如体育运动, 卫生服务, 停车、住宿和餐饮. 这些服务都是自筹资金,收入再投资到运营中.
  • 受限制的:受捐助者或外部机构限制用于特定目的的资金, 比如研究经费和慈善事业.

预算每年提交给哥伦比亚大学董事会. 

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预算资料册

向科罗拉多州教育部门提交的年度报告,概述了2022世界杯投注校园和系统管理的拨款收入和支出. 该报告显示了上一年度和本年度由学费和国家收入(国家拨款)资助的与教育相关的大学活动的预算收入和支出。. 该报告不包括该大学的限制性资金(由捐助者指定用于特定目的)或辅助收入和支出(如体育和保健服务). 年度收入和支出总额见 年度财务报告.

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国家透明在线项目

参与科罗拉多州的透明在线项目(TOP)系统, 由2009年4月州长的一项行政命令设立,并在众议院09-1288号法案中得到立法机关的批准. 报告国家机构的收入和支出.  


出席费用

按学位水平报告每个CU校园的全日制费用, 居住地和学校或学院. 以下表格列出就读中大全日制学生的估计总费用,并包括学费的资料, 强制性的费用, 食宿, 书籍和用品, 和其他费用. 学费和费率每年都要提交给科罗拉多州高等教育局.

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工资数据库

大学雇员薪酬资料库每年更新一次. 这些信息不包括临时工, 学生雇员或兼职退休人员,反映秋季学期的一个时间点.  不应该将行总数解释为雇员数. 有多个约会的员工将被包含在每个约会中,并且由ID唯一标识. 

数据库可按校园、系进行过滤,按ID进行排序, 部门, 工作家庭, 职称, 校园及薪资水平.

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​​年度财务报告

报告2022世界杯投注的所有财务活动. 该报告包括净资产表, 收入报表, 费用, 净资产变动和现金流量表. 大学的审计工作由国家审计署承包.


 

 

高等教育委员会 

有关中北部学院和学校协会高等教育委员会重新评定校园资格的资料.  机构认证是每10年由一个独立的外部评估团队对一个机构的学术项目、管理和管理进行评估的过程, 金融稳定, 学生服务, 与内部和外部支持者的关系, 还有其他因素. 高等教育委员会最近完成了对世界杯投注官方网站(2009-10)和丹佛大学|安舒茨医学院(2010-11)的综合评估。. 他们都重新获得了认证. 科罗拉多斯普林斯校区在2006-07年重新获得认证,并将在2016-17年重新评估.

博尔德       科罗拉多斯普林斯       丹佛,安舒茨


非终身教职教职人员报告

报告非终身教职教职人员的使用情况, 包括评价和晋升的信息, 补偿, 和专业发展.


教学工作量

为每个CU校园的终身教职和终身轨教职人员提供标准的教学负荷.  教学通常占教职员工合同的40%, 加上研究和/或创造性工作(40%)和对大学和专业的服务(20%).  在2001年春天, 各校园向校董会提交了一份关于执行1999年非终身教职教师特设委员会(NTTF)建议的进展报告。. 在随后的几年里, 两所大学提供了有关进展的最新情况,并同意继续每两年提交一次报告. 


学术严谨

包括课程成绩分布的信息, 学生在通识教育考试和执照考试中的成绩, 以及全国学生参与调查(NSSE)的结果.  该报告每三年提交给哥伦比亚大学董事会, 符合一般教育考试时间表所要求的自愿问责制.


教员课程问卷

学生对课程和教师的评价,以可搜索的格式提供. 摄政政策4.B要求对所有课程和课程部分进行教员课程评估. 目的是(1)为学生提供课程和教师的评价, based on students’ assessments; and (2) to support the faculty evaluation process and faculty rewards system. 每个校园都成立了一个委员会来监督设计, 教师课程评价的实施与信息发布过程. 委员会成员包括学生和教师. 教员课程评估的结果被发送给个别教员,用于改进他们的课程和教学, 以及部门主席和院长在课程作业和晋升中使用, 薪酬和任期决定. 考试结果也会提供给学生,供他们选课时使用.  

博尔德       科罗拉多斯普林斯       丹佛,安舒茨


学生和教职员工的多样性

有色人种学生的入学、保留和毕业报告.  该报告还包括佩尔奖学金获得者和科罗拉多不同地区学生的入学数据, 以及关于教职员工多样性的信息.


赞助的研究

大学四个校区资助的研究活动摘要.

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校园赞助研究年度报告

加州大学各校区的研究奖励和支出的详细数据.    

博尔德       科罗拉多斯普林斯       丹佛,安舒茨


自愿问责制

基本, 公立学院和大学的比较资料, 包括入学信息, 出席费用, 学生的经验, 以及学生的成功. 自愿问责制(问题)是一项由公立四年制高等学校发起的计划 ed 提供基本服务的机构, 通过一个共同的网络报告——大学画像来比较本科生的经历. 的目标 问题 是:

  • 为学生在大学搜索过程中提供一个有用的工具.
  • 收集和传播透明、可比和可理解的信息.
  • 向公众展示责任和管理能力.
  • 支持各机构衡量教育成果,促进确定和实施有效做法,作为机构改进工作的一部分.

参与问题, 院校必须同意通过College Portrait网站收集广泛的数据并共享信息. 参与协议还包括了收集和报告信息的时间表.

博尔德       科罗拉多斯普林斯       丹佛,安舒茨


可持续性

加州大学长期致力于促进整个系统的可持续性,并在这方面领导该州. 十多年前, the CU 校董会 passed a 可持续性 Resolution directing the university president and chancellors to incorporate Leadership in Energy and Environmental Design (LEED) standards in construction projects wherever possible; develop comprehensive plans to reduce greenhouse gas emissions; and incorporate the mandates of the Governor's Climate Action Plan into each campus' efforts to attain climate neutrality.

psychoforlove.com/2021-sustainability.


大学就业总数

大学校园及系统管理的教职员人数, 根据提交给美国的信息.S. 教育部高等教育综合数据系统.   

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