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特权和终身教职委员会(P & T)既不是教师的拥护者,也不是大学管理部门的分支.  正如摄政王的法律和政策所述, 委员会独立调查, 调解及进行正式/非正式的申诉聆讯. 结果报告, 载有各小组提出的建议, 提交给校长. 但是,因原因解雇的案例报告直接发送到学校的总统.

该委员会的24名成员代表了所有四个校区的终身教职和非终身教职教师. 它评估在影响申诉人的行政决策中遵循或未遵循的流程. 委员会不能也不应就合议庭和/或行政决定的价值提出替代意见,但因事由而被解雇的案件除外, 或者是纪律处分,比如停职,带薪或不带薪, 离开教室, 等. 只有在这两种情况下,这些行动的是非曲度才会作为委员会审议的一部分进行辩论和审议. 因为委员会处理人事问题, 确保申诉的机密性并保护其成员的隐私, P的花名册 & T会员只可申请.

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